
很多客戶對投資移民還不是很了解,總以為是有錢人才能移的起的,所以很多小康或者中產(chǎn)階層都考慮這留學(xué)。但是現(xiàn)在蘇州出國中介中,很多都在做歐洲投資移民,這些移民方式都非常的簡單快捷,而且費用低。但是在辦理移民的時候,一定要找蘇州出國中介中品牌大的機構(gòu)。
現(xiàn)在澳洲留學(xué)的學(xué)生越來越多了,很多家長都覺得讓孩子出國深造是一件對孩子未來很有幫助的一件事情,事實上現(xiàn)在留學(xué)生越來越多,很多留學(xué)生畢業(yè)之后卻很難找到與專業(yè)相符合的工作,其實要想有份好工作,首先讓自己在澳洲有個身份,這絕對對自己的工作有很大的幫助。
一份耗時三年的研究發(fā)現(xiàn),盡管持有所謂技術(shù)人才短缺領(lǐng)域的資格,國際畢業(yè)生還是很難在澳洲畢業(yè)后沒身份的情況下找到專業(yè)工作。會計、護理和工程畢業(yè)生在求職過程中會遭遇多重障礙,包括就業(yè)市場競爭激烈,以及本地企業(yè)不愿雇傭沒有永久居留權(quán)的員工。
迪肯大學(xué)報告《澳洲留學(xué)畢業(yè)生與就業(yè)過渡期》直言不諱地總結(jié),沒有永居簽證的國際畢業(yè)生不太可能在澳洲找到學(xué)科對口的工作。報告援引澳洲移民部一名資深官員的話,指“澳洲中層管理者有種根深蒂固的歧視”。這些問題可能危及澳洲第四大出口產(chǎn)業(yè)每年150億元的收入,因為國際學(xué)生的留學(xué)預(yù)期中也包含了在本地就業(yè)的前景。
報告還發(fā)現(xiàn),國際學(xué)生和留學(xué)畢業(yè)生依然將赴澳留學(xué)視為永久移民的途徑。報告稱,很多雇主都會拿出一套一套的規(guī)定,不讓沒有永居的留學(xué)畢業(yè)生提出求職申請,認為“留學(xué)畢業(yè)生突然開溜的可能性大于本地畢業(yè)生”。
除簽證問題之外,雇主還認為留學(xué)畢業(yè)生“缺乏溝通技巧,軟技能不足,缺乏本地工作經(jīng)驗”。報告作者認為,大學(xué)必須負起責任,確保留學(xué)畢業(yè)生為就業(yè)做好準備,包括協(xié)助海外學(xué)生提高溝通技巧,做好一般的就業(yè)準備。但是對于想留下的大多數(shù)留學(xué)生來說,畢業(yè)后,最好還是先想辦法拿到PR,獲得永居權(quán)了以后再找專業(yè)對口的工作比較好。
蘇州澳星移民專家提示,在國內(nèi)很多家長為了孩子能夠在畢業(yè)時候和本地孩子一樣競爭,提前申請了全家的商業(yè)移民,幫助孩子提前獲得身份,這或許也是一個好辦法,減免學(xué)費同時也解決了身份,不用擔心孩子畢業(yè)后無法留下來的難題。
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